以變應變,學無止境|中機電力2019年度管理干部研修班順利結束

發布時間:2019-06-06瀏覽次數:

    “發展是第一要務,人才是第一資源,創新是第一動力?!?/p>

——習近平

 

      企業發展依靠技術創新,技術創新依靠先進人才。企業管理干部是人才隊伍的中堅力量,是企業的重要戰略資源。為了進一步提升公司管理干部的綜合素質與領導能力,增強公司發展動力,5月31日至6月4日,中機電力在上海交通大學開展了中高層管理干部專題培訓班,共19名管理干部參加培訓。
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      在開班儀式上,上海交大海外教育學院副院長周懌以“數字化”為主題,為學員們深入剖析了當前時代的發展趨勢,他指出,在新時代把握住數字化、網絡化、智能化的發展機遇,就是把握住時代發展的命脈。

      公司黨委副書記、工會主席宋亞歐圍繞公司的發展變革做主題發言,他表示,應對新的發展環境,企業要探索新的發展路徑,站在企業發展“前線”的管理人才更要有所行動,以“變”應“變”,認識新環境、學習新知識、開拓新思路。

      針對學員的不同需求,本次培訓特邀各領域管理專家,開設多種課程,圍繞績效管理、激勵授權、領導藝術、財務管理、創新思維等課題全方位授課。內容豐富“接地氣”,形式多樣“有趣味”。
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      五天的頭腦風暴,達到了在思想的碰撞中凝聚共識的效果。通過培訓,進一步提高了參與者的領導能力和團隊協作能力,對公司管理干部充分發揮管理職能、做好學習型團隊建設、實現公司健康可持續發展起到了積極的促進作用。

 

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中機電力在中國勘察設計協會組織開展的“工程總承包完成合同額2018年排名”中,名列第9位;在“境外工程總承包營業額2018年排名”中,名列第14位;
中機電力連續三年榮登由美國《工程新聞紀錄》(ENR)和中國《建筑時報》權威媒體共同主辦的“中國承包商80強”榜單,在“2018年最具效益承包商”排名中位列第7位。
2018年,中機電力榮獲上海市“五一勞動獎狀”。

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